弥生株式会社様のHPに、弊所が導入事例として紹介されました
【寄稿】労政時報（相談室Q&A） 第4048号 「離婚して子と別居し、養育費を負担することになった社員に対し、子の家族手当分を支給すべきか」
人事制度改革シナリオ（概要版）
ショートコラム「いじめ・嫌がらせ」の相談が今年度も最多 ～ダイバーシティ＆インクルージョンの浸透へ～
労政時報セミナー『ミスマッチをなくす採用プロセス』をテーマに講演しました（９月22日開催）
【寄稿】労政時報（相談室Q&A） 第4042号「労働者死傷病報告書を提出する際の留意点」
【寄稿】労政時報（相談室Q&A） 第4041号「音信不通となった社員への賃金支払いと雇用保険・社会保険関係の諸手続きはどのように行えばよいか」
人事労務顧問先（主な実績）
【寄稿】労政時報（相談室Q&A） 第4036号「不妊治療のための特別休暇を取得する際に、診断書の提出を必須とすることは可能か」
【寄稿】労政時報（相談室Q&A）第4032号「新型コロナウイルスのワクチン接種を採用条件とすることは問題か」
人と組織にお悩みがある企業様、お気軽にお問い合わせください。
